１．全面负责门店管理及运作；
２．制订门店销售、毛利计划，并指导落实；
３．传达并执行营运部的工作计划；
４．负责与地区总部及其他业务部门的联系沟通；
5．负责门店各部门管理人员的选拨和考评；
６．指导各部门的业务工作，努力提高销售、服务业绩；
7．严格控制损耗率、人事成本、营运成本，树立“低成本”的经营观念；
8．进行库存管理，保证充足的货品、准确的存货及订单的及时发放；
9．督促门店的促销活动；
10．保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养；
11．负责全店人员的培训；
12．授权值班经理处理店内事务；
13．负责店内其他日常事务。 |