1、记载员工出勤情况； 2、考核计算扣假工资和加班工资等；
3、处理和维护主管日程，准备和完成各类文件报表；
4、阅读和分析各类信息，制定工作计划，做好时间分配；
5、协助审核、修订行政管理规章制度，执行日常行政工作；
6、传达通知、分发文件；
7、安排公司各种会务和组织员工各种活动；
8、接待访客并决定是否让主管或其他工作人员与之会谈；
9、对公司各种文件和档案进行整理、归档；
10、履行办公日常职责，如办公用品采买、管理和分发，维护记录管理系统和执行基本的簿记工作等；
11、办理各种行政事务和手续，比如填报报表、公司年检、复印打印等；
12、完成上级领导指派的其他任务
13、略懂英语 |