职位要求 |
福利待遇：
1、培训期2000/月，满3个月考核后2200/月，4-6个月考核定岗，定岗后按相应岗位级别薪资；
2、晋升空间：培训生—课长—经理—店助—店长；
3、享有五险一金（养老险、失业险、生育险、医疗险、工伤险；住房公积金）；
4、员工婚、丧、育时，享有工会礼金、员工生日享有生日礼金等；
5、享有工作福利餐；
6、享有系统培训机会。
工作概述： 招聘岗位：
1、生鲜营运培训生：培训3-6个月定岗，定岗后负责干货、果蔬、水产、肉禽、海鲜等课组的管理销售工作；
2、服装营运培训生：培训3-6个月定岗，定岗后负责男装、女装、童装、鞋包等课组的管理销售工作；
3、前台客服培训生：培训3-6个月定岗，定岗后负责前台收银与客服等管理工作；
4、防损培训生：培训3-6个月定岗，定岗后负责损耗控制、人员安全、消防安全等管理工作；
任职条件：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、热爱且有志投身零售行业,有志于往职业经理人方向发展；
3、积极进取，具备较强的沟通协调及良好的表达、学习能力；
4、吃苦耐劳，能适应超市倒班工作。 |