1、大专及以上学历，管理相关专业毕业；
2、具有 2年或以上的同岗位工作管理经验；
3、熟悉企业管理相关理论，熟悉企业行政管理操作流程
4、较强的组织协调能力、沟通能力、文字表达能力，具有较强的责任心和敬业精神，能够熟练操作各种办公软件
工作概述： 岗位职责：
1、负责公司行政部门管理的策划与实施，协助公司领导制定年度战略目标；
2、根据公司管理制度的健全与推行，监督并指导下属完成各项日常行政工作；
3、负责公司后勤保障工作，接待的统筹管理；
4、公司内部的建设工作；
5、负责公司各活动的开展，包括企业文化策划、员工活动组织、员工日常规范督导等工作
薪资：3000-5000元
员工福利：
1．为员工提供具有竞争力的薪资，
2．为员工提供社会保险；
3．为员工提供良好系统的培训机会，关注每个成员能力的提升；
4．为员工提供充分展现才能的广阔空间；
5．5天7.5小时，享受国家法定节假日 |