招聘形式：不限
工作时间要求：全职
学历要求：大专以上
性别要求：不限
职称要求：中级职称以上
年龄要求：28岁 至 45岁
其他要求：
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任职资格：
教育程度：
大学及以上学历。
工作经验：
在大中型企业有5年以上自动化管理的经验。
资质要求：
(1)自动化或相关专业、熟悉电脑和英语。
(2)具备高、低压电气设备，传动设备，有QCS操作经验。
(2)熟悉ISO9000、ISO14000体系标准，6S管理。
(3)勇于承当责任。
工作概述： 主要目的：负责生产部造纸自动化人员管理、生产部造纸电气自动化设备维护管理、技术改造及工程建设工作。
主要职责：
（1） 协助生产部做好自动化室人力资源配置。
（2） 负责制定自动化室各项规章制度，检查和监督制度实施效果。
（3） 制定自动化室的培训计划，并建立相关的考核机制。
（4） 带领全室全体人员，对所辖责任区的所有自动化电气设备按时维护和维修，保证生产的正常进行。
（5） 负责组织自动化设备事故的分析工作，参与生产部的各种安全事故分析工作。
（6） 负责组织实施自动化设备的优化和技术改造及攻关工作。
（7） 组织实施自动化室的6S工作。
（8） 负责组织对自动化员工的考评工作。
（9） 做好自动化室与公司各部门之间协调和沟通工作。
（10） 完成上级交代的其他工作。
招聘期限： 2012/9/30 剩余30天 |