岗位职责
1、负责公司销售团队的管理工作，提升员工销售技能，激发员工士气；
2、参与制订公司营销战略：根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织培训实施；
3、协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，能对公司中长期目标的达成产生重要影响；
4、负责分解下达公司分配到销售部门的年度销售目标和市场销售预算，并能根据市场和公司实际情况及时调整和进行有效控制；
5、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标。
任职要求：
1、具有市场营销相关专业，大专及以上学历，教育咨询行业背景者优先考虑；
2、年龄在27-45岁之间；
3、3年以上销售总监工作经验；
4、理解力、执行力强，思路清晰，具备出色的沟通协调能力；
5、优秀的逻辑思维和语言表达能力； 有较强的事业心，具备一定的领导能力。 |